Реклама
Версия для печати!

 | КОМПАНИЯ ELEVEL ВЫБИРАЕТ «СВОЕГО ЧЕЛОВЕКА»

Корпоративная культура – это лицо компании, выражающее главные ценности и стандарты организации. В последнее время, чтобы не ограничивать понятие «корпоративная культура» рамками правил и ограничений, работодатели стремятся найти новые пути мотивации сотрудников, чтобы повысить свою конкурентоспособность и вывести рабочий процесс на принципиально другой уровень.

Продукт менеджер по кабелю Елена Грязнова
Продукт менеджер по кабелю Елена Грязнова

 Одним из ярких примеров нестандартного подхода к внедрению корпоративных ценностей  является опыт компании Elevel, использующей для создания сильной внутренней культуры, не только общепринятые практики, но и уникальный опыт своих сотрудников.

Продукт менеджер по кабелю Елена Грязнова
Продукт менеджер по кабелю Елена Грязнова
Компания ELEVEL
Недавно компания объявила о проведении среди сотрудников конкурса «Наш человек 2021», по результатам которого будут определены победители в четырех номинациях:
– «В партнерстве с клиентом»
– «Сильное звено»
– «Действуем ради будущего»
– «Динамичное вхождение»

Для участия, работникам необходимо было выбирать одну из ценностей, являющихся частью корпоративной культуры организации, и продемонстрировать свою вовлеченность и следование принципам данной ценности.

Продукт менеджер по кабелю Елена Грязнова для участия в конкурсе выбрала ценность «Действуем ради будущего», основные постулаты которой звучат следующим образом:
– Экспериментируем и задаем тренды;
– Привлекаем и развиваем таланты;
– Планируем и отвечаем за результат.

На первом этапе Елена сумела покорить сердца членов строгого жюри описанием своей вовлеченности в рабочий процесс:

«Я иногда считаю себя вечным двигателем с неимоверным запасом энергии, позитивного заряда и бесконечного потока идей, для того чтобы сделать любую поставленную задачу лучше, как для моих любимых клиентов, так и для моей любимой компании Элевел, ведь это все-моя семья», – заявила менеджер.

Теперь Елене, как и ее коллегам, прошедшим в следующий тур, необходимо, с помощью агитационного ролика, убедить сотрудников компании и членов жюри голосовать за ее кандидатуру. Пожелаем Елене удачи, пусть ее старания, активность и нацеленность на результат заслужат достойную награду!

Грузинский суд не поверил, что Саакашвили тяжело болен, и отказался его освободить

Грузинский суд не поверил, что Саакашвили тяжело болен, и отказался его освободить

На Камчатке отменили приговор сотрудникам Кроноцкого заповедника, получившим сроки по делу о хищениях

На Камчатке отменили приговор сотрудникам Кроноцкого заповедника, получившим сроки по делу о хищениях

Число жертв землетрясений в Турции и Сирии превысило 5 тысяч человек

Число жертв землетрясений в Турции и Сирии превысило 5 тысяч человек

УЧЕНЫЕ НГТУ НЭТИ СОЗДАЛИ ПО, КОТОРОЕ ПОМОГАЕТ ПРОЕКТИРОВАТЬ ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ИМПЛАНТАТЫ

Ученые Новосибирского государственного технического университета НЭТИ создали программное обеспечение для врачей и инженеров, которое позволяет...

НАТО объявило космос пространством для собственной коллективной обороны

Североатлантический альянс обновил документ «О всеобъемлющей политике НАТО в космосе». Материал опубликован на сайте НАТО.

Новосибирцев приглашают в ЛДС «Сибирь» покататься на коньках и встретиться с хоккеистами

25 декабря состоится благотворительное катание на коньках «Растопим лёд», организованное новосибирским фармпроизводителем Renewal («ПФК Обновление»)...